校人字〔2019〕155號(hào)
根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定及《關(guān)于2019年吉林大學(xué)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員的啟事》（校人字〔2019〕98號(hào)）的具體要求，現(xiàn)將公開(kāi)招聘管理人員進(jìn)入用人單位考核環(huán)節(jié)人選及后續(xù)相關(guān)事宜通知如下。
報(bào)考管理崗位且通過(guò)本輪綜合面試的考生（具體名單見(jiàn)附件），須參加用人單位考核，相關(guān)事宜由用人單位負(fù)責(zé)通知。
各用人單位應(yīng)按學(xué)校相關(guān)要求，自行制定考核方案，于5月31日前完成考核工作(專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位），經(jīng)黨政聯(lián)席會(huì)研究通過(guò)并經(jīng)公示無(wú)異議后，于6月10日下班前將確定的擬聘人選相關(guān)材料（《考核情況說(shuō)明》《吉林大學(xué)新聘人員呈報(bào)表》）報(bào)送至人事科（鼎新樓A623室）。
聯(lián)系人：南旭良 于博
電 話(huà)：0431-85166282
附件：《吉林大學(xué)公開(kāi)招聘管理人員進(jìn)入用人單位考核環(huán)節(jié)人選》
吉林大學(xué)人力資源和社會(huì)保障處
2019年5月24日
